Equipo de O&M Totoral avanza en su Evaluación de Desempeño

El 18 de marzo se llevó a cabo la reunión trimestral de este equipo, que se enmarca dentro de los planes de acción definidos en el proceso de Evaluación de Desempeño del año anterior.

Los colaboradores conocieron los detalles del nuevo proceso correspondiente al 2020, compuesto por las etapas de evaluación de competencias y fijación de metas. De acuerdo a lo revisado en la reunión, el equipo pudo finalizar con éxito la segunda etapa, definiendo los parámetros con los que van a evaluar.

Durante el encuentro se revisaron además las actividades y planes de acción que permitirán la adquisición de nuevas herramientas, y el traspaso de conocimiento a través de capacitaciones internas que buscan fomentar la mejora continua en la gestión del parque.

Al finalizar, se generó un espacio para compartir inquietudes y sugerencias con el fin de potenciar el trabajo en equipo y mejorar la comunicación.